I valori che ci orientano e ci contraddistinguono nella
relazione e negli scambi con TUTTI i nostri STAKEHOLDERS
sono:
Cultura
di impresa, nel quadro più generale
della cultura di mercato,
Orientamento al socio come cliente,
Trasparenza,
Autonomia,
Integrazione,
Stabilità,
Etica sociale ed economica dell'imprese
e la valorizzazione del capitale umano.
Lo sviluppo della cultura del cambiamento:
ascoltare per imparare e migliorare.
